Дипломная работа на тему: Дифференциация денежного довольствия военнослужащих

Введение

Актуальность дипломной работы заключается в том, что дифференциации денежного довольствия военнослужащих Министерства Обороны Российской Федерации в настоящее время уделяется много внимания. А находясь на пути реформирования системы Вооруженных сил, она возрастает еще больше.

В любой армии мира основным приоритетом строительства и развития Вооруженных сил является совершенствование системы социального обеспечения военнослужащих. Ведь очевидно, что без повышения социального статуса военнослужащего невозможно эффективно решать задачи строительства современной армии.

Денежное довольствие военнослужащих - гарантированная государством величина оплаты воинского труда в денежной форме в соответствии с его количеством и качеством. Процесс выплаты денежного довольствия военнослужащим и членам их семей охватывает организационные принципы, виды, нормы и правила, используемые в зависимости от их служебного положения. К основным принципам относятся: оплата по труду, его количеству и качеству, дифференциация денежного довольствия в связи с особенностями военной службы в различных видах и родах войск, местах дислокации воинских формирований, несения боевого дежурства, прохождения службы; установление размера денежного довольствия с учетом порядка прохождения военной службы различными категориям военнослужащих (по призыву, по контракту).

Структура денежного довольствия состоит из: месячного оклада по присвоенному воинскому званию и занимаемой воинской должности, месячных и иных дополнительных выплат.

В соответствии с Законом РФ "О статусе военнослужащих" (1998 г.) размеры окладов по воинским должностям и воинским звания, надбавки и выплаты определялись Правительством Российской Федерации по представлению Министерства обороны, других министерств и ведомств в которых предусмотрена военная служба, с условием обязательного соблюдения единства основных норм денежного довольствия во всех федеральных органах исполнительной власти.

В 2001 году был принят закон, предусматривающий новый порядок расчета денежного довольствия военнослужащих. В действующий закон "О статусе военнослужащих" внесены поправки, согласно которым размеры окладов по воинским должностям и воинским званиям устанавливаются Президентом по представлению Правительства Российской Федерации на уровне должностных окладов и ежемесячных надбавок к должностным окладам за квалификационные разряды соответствующих категорий федеральных государственных служащих.

Размеры окладов денежного довольствия военнослужащих, проходящих службу по контракту, стали индексироваться или повышаться в порядке и в сроки, предусмотренные для индексации или повышения должностных окладов федеральных государственных служащих.

Оклады по воинским должностям и оклады по воинским званиям вместе составляют оклады денежного содержания, они играют роль своеобразной тарифной системы и представляют собой базу, на которой держится организация оплаты и стимулирования воинского труда.

Изменение размеров окладов денежного содержания и других дополнительных выплат, как ни есть дифференциация, которая выступает как разделение денежного довольствия на его составные части, изучение и сравнение размеров выплаты, выявление проблем и внесение предложений по изменению, повышению, совершенствованию.

Изучение дифференциации денежного довольствия это очень сложный процесс, что еще раз подтверждает актуальность данной темы.

Целью написания дипломной работы является комплексное исследование и проведение анализа дифференциации размеров денежного довольствия военнослужащих с учетом особых условий службы в различных видах и родах войск Вооруженных Сил Российской Федерации.

Для достижения поставленной цели дипломной работы необходимо решить следующие задачи:

исследовать становление и развитие системы денежного довольствия в русской армии и некоторых странах за рубежом;

выявить особенности определения размеров надбавки за особые условия службы;

изучить и проанализировать нормативно-правовую базу по начислению надбавки за особые условия службы;

проанализировать аспекты дифференциации денежного довольствия в современных условиях;

изучить основные направления дифференциации денежного довольствия в целом и существующие проблемы её проведения;

сформулировать предложения по совершенствованию механизма дифференциации денежного довольствия.

Предметом исследования является дифференциация денежного довольствия военнослужащих с учетом особых условий службы в различных видах и родах войск Вооруженных Сил Российской Федерации.

Объектом исследования дипломной работы является экономические и правовые отношения в сфере дифференциации денежного довольствия военнослужащих с учетом особых условий службы в различных видах и родах войск Вооруженных Сил Российской Федерации.

Научная новизна исследования заключается в том, что данная работа представляет собой первое комплексное исследование дифференциации денежного довольствия военнослужащих проходящих службу в особых условиях.

Теоретическая значимость работы определяется разработкой обладающих определенной научной новизной положений, выводов и практических рекомендаций, включающих определение сущности дифференциации денежного довольствия военнослужащих, изучение порядка и правил выплаты надбавки за особые условия службы, анализ нормативно правовой базы ее согласованности и эффективности.

Нормативную базу дипломной работы составили: Конституция Российской Федерации, от 12.12.1993г.; Федеральный закон от 28.03.1998г. № 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе"; Указ Президента РФ от 16.09.1999г. № 1237 "О вопросах прохождения военной службы"; научные труды и монографии отечественных экономистов, военных ученых; Приказ Министра обороны от 2006 № 200 "Руководство по обеспечению денежным довольствием военнослужащих" и др.

Структура дипломной работы определена в соответствии с целью, задачами, объектом и предметом исследования. Она состоит из введения, трех глав, заключения, списка использованной литературы и приложений.

Оглавление

- Введение

- Необходимость и сущность дифференциации размера денежного довольствия военнослужащих с учетом особых условий службы в различных видах и родах войск Вооруженных Сил Российской Федерации .1 Необходимость и сущность дифференциации денежного довольствия с учетом особых условий службы

- История развития денежного довольствия военнослужащих

- Денежное довольствие некоторых иностранных государств США, Германия, Украина Глава 2. Анализ дифференциации денежного довольствия, выплачиваемого в различных видах и родах войск Вооруженных Сил Российской Федерации в современных условиях

- Анализ действующей нормативно-правовой базы, регулирующей денежное довольствие военнослужащих с учетом особых условий службы в различных видах и родах войск Вооруженных Сил Российской Федерации

- Анализ дифференциации денежного довольствия военнослужащих с учетом особых условий службы в различных видах и родах войск Глава 3. Основные предложения по оптимизации денежного довольствия с учетом особых условий службы в различных видах и родах войск Вооруженных Сил Российской Федерации

- Направления совершенствования и предложения по оптимизации денежного довольствия с учетом особых условий службы в современных условиях Заключение

- Список использованной литературы

- Приложения

Заключение

Дифференциация размеров денежного довольствия основана на принципе материальной заинтересованности военнослужащих в добросовестном исполнении обязанностей военной службы и обусловлена необходимостью стимулирования прохождения военной службы в сложных, трудных и опасных условиях. Основная направленность дифференциации - повышение боеготовности и боеспособности войск, усиление военного потенциала Вооруженных Сил РФ.

Список литературы

А. Нормативно-правовые акты органов законодательной и исполнительной власти

. Конституция Российской Федерации - 1993 г. (При использовании справочно-правовой системы "Консультант плюс")

. Налоговый кодекс Российской Федерации - 1988 г. (При использовании справочно-правовой системы "Консультант плюс")

3. Федеральный закон от 28 марта 1998 года № 53 - ФЗ "О воинской обязанности и военной службе".

4. Федеральный закон от 28 марта 1998 года № 53 - ФЗ "О воинской обязанности и военной службе".

. Федеральный закон от 27 мая 1998 года № 76-ФЗ "О статусе военнослужащих" // Собрание законодательства РФ.- 1998. - № 17. - Ст. 42.

. Федеральный закон от 7 мая 2002 г. № 49-ФЗ "О внесении изменений и дополнений в некоторые законодательные акты Российской Федерации по вопросам денежного довольствия военнослужащих и предоставления им отдельных льгот" (принят ГД ФС РФ 10.04.2002).

. Приказ Министра обороны Российской Федерации от 24 января 2002 г. № 33 "О мерах по улучшению материального положения некоторых категорий военнослужащих Вооружённых Сил Российской Федерации" // Бюллетень нормативных актов федеральных органов исполнительной власти от 4 марта 2002 г.

Б. Книги и статьи

8. Тиванов В.В. Финансы Русской армии М. 1993 г.

. Кузнецов Н.И. Военное право: Учебник - 1996 г.

. Землин А. И. Актуальные социально-правовые аспекты государственной политики в области материального обеспечения военнослужащих Вооружённых Сил Российской Федерации / Российский военно-правовой сборник № 7: Актуальные проблемы правового регулирования материального обеспечения военнослужащих. Серия "Право в Вооружённых Силах - консультант". - М.: "За права военнослужащих", 2006.

. Яковлев О. И. О совершенствовании системы денежного довольствия военнослужащих и повышении их материального положения // Военная мысль. - 2007. - № 12.

В. Ведомственные правовые акты, источники статистических данных, архивные документы и материалы

12. Приказ Министра обороны Российской Федерации 2006 г. № 200 "Об утверждении Порядка обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации".

13. Приказ Минобороны РФ от 29 января 2007 г. № 33 "О повышении размеров некоторых видов денежного довольствия военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации и выплат лицам гражданского персонала Вооруженных Сил Российской Федерации".

. Приказ Министра обороны РФ от 17.12.2009 № 400 - А "О дополнительных выплатах офицерам, проходящим военную службу в объединениях, соединениях и воинских частях Вооруженных Сил Российской Федерации" (Зарегистрировано в Минюсте РФ 26.01.2010 № 16045).

15. Приказ МО РФ от 26.07.2010 № 1010"О дополнительных мерах по эффективности использования фондов денежного довольствия военнослужащих и оплаты труда лиц гражданского персонала вооруженных сил Российской федерации" (Зарегистрировано в Минюсте РФ 12.08.2010 № 10453).

. Приказ Министра обороны РФ от 18.01.2002 г. N 25 "Об установлении надбавки за особые условия службы военнослужащим дисциплинарных воинских частей" (Зарегистрировано в Минюсте РФ 08.02.2002 N 3241)

. Приказ Министра обороны Российской Федерации от 7.10.2009 г. N 1085 "Об установлении надбавки за особые условия военной службы военнослужащим, проходящим военную службу по контракту в военных автомобильных инспекциях Вооруженных Сил Российской Федерации" (Зарегистрирован в Минюсте РФ 2 декабря 2009 г.)

. Сливков А.С. Правовое регулирование денежного довольствия военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации (теоретико-правовое исследование)//Справочная правовая система "Военное право". 2006 г.

. Сливков А.С. Современное состояние денежного довольствия военнослужащих как результат реформирования системы материального обеспечения военнослужащих//Юридическая энциклопедия военнослужащего. 2004 г. N 10.